ارزیابی شخصیتی کارکنان در 4 گام:

در سامانه پایش شخصیت شغلی، که به صورت آنلاین و از طریق همین سایت برای سازمان شما انجام می شود، ما به بررسی و پایش ویژگی های شخصیتی آزمون MBTI، خواهیم پرداخت. هدف اصلی ایجاد تطابق شخصیتی با مشاغل شرکت شما است؛ از این سامانه می توانید هم جهت ارزیابی کارکنان فعلی سازمان و هم برای ارزیابی متقاضیان استخدام استفاده کنید. که در 4 مرحله انجام می شود:

1- ابتدا نماینده شرکت یا سازمان شما با توجه به تعداد متقاضیان برای آزمون، بسته آزمون را بطور آنلاین خریداری و لینک آزمون را دریافت می نماید.

2- سپس لینک آزمون، ویژه سازمان شما، فعال می شود.

3- شما می بایست این لینک را در اختیار متقاضیان یا کارکنان قرار دهید (در شبکه های مجازی یا گردش کار مربوط به شرکت خود).

4- پس از اتمام مهلت پاسخ دهی، وب سایت روانشناسی صنعتی، گزارشی تخصصی و محرمانه به ایمیل نماینده سازمان یا شرکت شما ارائه می نماید. (جهت هر گونه سوال با شماره های 09101027041 و یا 09131027041 تماس حاصل فرمایید)

روش استاندارد و زیر نظر کارشناسان متخصص روانشناسی صنعتی انجام می گردد (درباره ما)